Плюсы и минусы зарплаты в конвертах

Экономическая ситуация в стране складывается таким образом, что работнику часто приходится соглашаться на получение заработной платы в конвертах. Хотя официальной статистики по этому вопросу быть не может, по заявлению государственных чиновников до 50% российской экономике находятся в тени. Это означает, что хотя каждый бизнесмен знает, чем грозит работодателю черная зарплата, он не хочет делиться доходами с государством. И многих работников это вполне устраивает.

Когда соблюдается закон

Если соблюдать требования законодательства, то каждый гражданин должен отчислять со своих доходов в пользу государства 13%. На самом деле все обстоит несколько иначе.

Кроме 13%, за каждого работающего предприниматель обязан заплатить:

• 22% — в пенсионный фонд Российской федерации;
• 5,1% — за обязательное медицинское страхование;
• 2,9% — в фонд социального страхования.

Чтобы работать по-честному, придется тратить на 43% больше.

Это могут позволить себе крупные и устоявшиеся организации, с большой рентабельностью и относительно низкими расходами на персонал.

Кроме того, есть послабления для фирм, работающих в особых экономических зонах и IT-компаний. Остальные обязаны платить по полной программе.

Особняком стоят государственные служащие. Их доходы облагаются налогом, но это очень похоже на перекладывание капитала из одного кармана в другой. И плательщиком, и получателем является министерство финансов.

Работа по белому

Никому не стоит объяснять, что это такое белая зарплата и как это хорошо. Это значит, что трудящийся получает свой доход и может отчитаться перед государством за каждую копейку.

При этом он может:

1. Получить справку по форме 2-НДФЛ и взять кредит в банке под минимальный процент. А если деньги перечисляются на счет в том же банке, то и получить дополнительные льготы.
2. При выходе на пенсию человек сможет рассчитывать на относительно достойный доход.
3. Регулярная выплата отпускных, оплата больничных и декретного отпуска.
4. Полная финансовая защищенность в случае сокращения или реорганизации предприятия.

Согласно опросам ФОМ, почти половина россиян согласна скрывать свои доходы.

Это происходит не потому, что граждане не думают о своем будущем. У этого явления есть свои объективные причины.

Черная зарплата черная жизнь

В том случае, когда все полученные деньги выплачиваются в конвертах, гражданин вынужден резко снижать свои шансы на благополучную жизнь в будущем в обмен на приемлемый уровень жизни сегодня. При этом он рискует целиком отказаться от пенсионных выплат.

По принятому в 2014 году закону минимальный пенсионный стаж увеличен с 5 до 15 лет. Это означает, если в трудовой книжке нет записей на этот срок, то пенсия человеку не положена.

И даже если стаж дотянул до 15-летнего рубежа, то есть ограничение по пенсионным балам. 15 лет минимальных доходов тоже лишат надежды на достойную старость.

Однако все равно, граждане соглашаются на черные зарплаты, потому что трудно выжить на стандартные 10 -15 тысяч рублей в месяц. А если платить все налоги, то это цифра падает на треть. Именно поэтому происходит неверие и непонимание многих. Ведь согласно официальной статистике Росгосстата, россияне получают более 30 000 рублей ежемесячно. Белая зарплата – удел более богатых. Но есть еще и промежуточный вариант, когда только часть заработанных денег платится в конвертах.

Серая зарплата

В этом случае гражданин имеет шансы на получение пенсии, он может прийти в банк и взять небольшой кредит, да и налоговые органы в большинстве случаев не выразят претензий. В таком компромиссе чаще всего сходятся обе стороны трудовых взаимоотношений, белая и черная зарплата являются крайностями.

Но не стоит думать, что если на предприятие нагрянет проверка и вскроется факт ухода от налогов, то бизнесмена погладят по головке.

Санкции

За уклонение от уплаты налогов грозит не только административная, но и уголовная ответственность.

Для защиты собственных прав у гражданина есть мощный союзник в лице государства.

Есть несколько органов, куда жаловаться на черную зарплату:

• Налоговая инспекция (ГНИ). Призвана следить за правильностью платежей в бюджеты всех уровней. Если будет доказан факт уклонения, то придется заплатить до 40% от скрытой суммы. В том случае, если принесен ущерб государству в крупном или особо крупном размере, то генеральный директор и главный бухгалтер будут привлечены к уголовной ответственности, что грозит реальными сроками тюремного заключения.
• Инспекция по труду (ГИТ). Защищает права трудящихся, и если человек считает, что они нарушены, он вправе обратиться за защитой. В течение 30 дней специалисты обязаны отреагировать на сигнал и дать заключение. Имеют право оштрафовать предприятие и передать дело в следственные органы.
• Прокуратура. Око государево. Но основании «Закона о прокуратуре» имеют право в любое время проверить соблюдение прав гражданина. Прокурорские действия не попадают под «Закон о защите прав предпринимателей».

в 2014 году закону минимальный пенсионный стаж увеличен с 5 до 15 лет. Это означает, если в трудовой книжке нет записей на этот срок, то пенсия человеку не положена.

Для того, чтобы подтвердить свои слова, работник имеет большой арсенал.

Проверяющие органы могут принять в качестве доказательств:

• Свидетельские показания. Как самого заявителя, так и его коллег.
• Аудио и видео записи. Переговоры, записанные на диктофон.
• Документы. К ним относится справка по форме 2-НДФЛ, зарплатная ведомость, приказ по предприятию. Любой документ, на котором стоит подпись директора и главного бухгалтера, может быть приобщен к делу.
• Статистические данные. Правоохранительные органы на основании статистических данных о средней оплате рабочего времени по отраслям промышленности и региону могут сделать выводы о глубокой проверке.

То есть ответственность работодателя за серую зарплату есть. Но судебная практика говорит о том, что не всегда она эффективна.

Жаловаться или нет

Предприниматель не опасается, что его накажут за «конверты». И причин у этого несколько.

В случае черной зарплаты между сторонами нет подписанного трудового контракта, все договоренности происходят устно. Даже если и есть какие то бумажки или свидетельские показания, их легко опровергнуть в суде.

Да, попросил помочь. Да, заплатил за это. А вот уплатил ли помощник налоги, то это не мои проблемы. Таким образом обвинитель сам имеет шанс стать обвиняемым.

Если же человек был официально устроен на работу, и получал часть денег мимо кассы, то здесь можно построить линию защиты на подписанном трудовом договоре.

В нем прописывается уровень выплат, все что было заплачено сверх этой суммы – поощрение из личных доходов. Что это такое серая зарплата знать не знаю и ведать не ведаю. И опять появляются вопросы к наемному работнику по поводу уже его уклонения от уплаты налогов.

Для того, чтобы добиться официального заработка, юристы советуют в собрать доказательную базу по нарушению законодательства, но идти с ней не в государственные органы, а к работодателю, чтобы потребовать перехода на белую схему работы.

Что делать для избежания неприятностей

При трудоустройстве гражданин подписывает трудовой договор. Или соглашается работать без него. Если работник согласился на эти условия, то их пересмотр в одностороннем порядке выглядит странно.

Юристы советую в этом случае собрать доказательную базу по нарушению законодательства, но идти с ней не в государственные органы, а к работодателю, чтобы потребовать перехода на белую схему работы. Совет неоднозначный, так как это гарантированно испортит отношения с руководством. И тогда зарплата в конвертах сменится на ее полное отсутствие.

Если же человеку по тем или иным причинам нужен белый доход, то можно объяснить ситуацию и вместе найти варианты решения. Скорее всего, бизнесмен пойдет навстречу и будет выплачивать деньги целиком, но покрывать расходы на выплаты в внебюджетные фонды не из своего кармана, а из кармана работника.

Судебная практика и перспективы решения проблемы

Сложившаяся на данный момент практика показывает, что шансы поменять цвет зарплат минимальны. Суды неохотно идут на наказание предпринимателей по этому поводу.

Белая зарплата – удел более богатых. Но есть еще и промежуточный вариант, когда только часть заработанных денег платится в конвертах.

Однако и работнику не стоит опасаться гнева карающих органов в случае обращения. Плюсы и минусы белой зарплаты всем известны, она выгодна государству. Но ее положительное влияние на население и бизнес вызывает сомнения.

В результате складывается практика, когда полностью налоги и взносы платят или госслужащие с бюджетниками, либо работники крупных предприятий с высокой производительностью труда. В торговле, общепите, сфере обслуживания невысокая рентабельность бизнеса и низкая доходность вынуждают идти на хитрость.

Правительство неоднократно разрабатывала меры, которые должны были вывести деньги из тени, например:

• законопроект об обязательном перечислении заработных плат на счета в банках;
• создание «зарплатных комиссий»;
• проект закона об обложении фиксированным налогом безработных.

На практике это грозит вылиться в массовые недовольства, что приведет к непредсказуемым последствиям: замораживание накопительной части пенсии. Решение проблемы лежит не в финансовой, а в общественной плоскости, и ее решение будет зависеть от состояния дел в экономике.